J’ai rencontré il y a quelques jours un activiste membre d’une ONG pour qui la lutte contre le réchauffement climatique est une priorité. Devinez de quoi nous avons parlé ? De biocarburants, bien sur !

J’ai alors remarqué le fossé qu’il existe entre nos deux discours. Un fossé d’abord sur les termes : biocarburant et agrocarburant : anecdotique mais si le Grenelle a tranché la question : seul le terme biocarburant peut caractériser un carburant d’origine végétal. Un fossé ensuite sur notre mode de pensée : pour lui le monde industriel se caractérise uniquement par une stratégie de profit ; il ne peut y avoir de durabilité ou de recherche de protection de l’environnement ou encore de lutte contre le réchauffement climatique. Ainsi, il classe toutes les entreprises dans le même panier : celui des profiteurs. J’ai tenté de lui expliquer qu’une entreprise est un ensemble de salariés et donc d’êtres humains ; une somme de personnes et de consciences. Nous n’avons pas réussi à nous comprendre.

Ce week-end, j’ai regardé l’excellent documentaire « Le Monde selon Monsanto » et là j’ai compris : il y a eu trop d’abus et la confiance est perdue. Au milieu de ces 2 mondes qui ne se font plus confiance, il y a les médias.
J’ai déjà discuté avec plusieurs journalistes, presse écrite, TV, qui m’avouent volontier que l’essentiel de leurs sources provient des autres médias ou de l’AFP. Ainsi un article partisan suffit à faire boule de neige. Avez-vous remarqué que lorsque vous connaissez un sujet par cœur, le traitement journalistique vous laisse un arrière goût d’inachevé voire même un sentiment d’injustice et d’incompréhension ? Trop d’infos ? Ou toujours la même info ?

Revenons à notre ami membre d’une ONG : sa principale source d’information est… les médias et non les données réservées aux entreprises… par manque de confiance ! L’Etat tente au milieu de tout cela de nous rabibocher en créant des certifications, des études indépendantes et malgré cela le doute persiste. Je veux juste rêver du moment où le monde de l’entreprise et celui des ONG se retrouvera avec le même but : préserver le futur.
Pour finir, je pense qu’être un activiste averti dans une entreprise permet de faire changer les choses : amis salariés : créer des GREEN TEAM afin de vérifier la volonté réelle de votre entreprise de lutter contre le réchauffement climatique ; c’est par ce type d’actions engagées que le fossé se réduira, de même Mesdames et Messieurs les activistes ne mettez pas dans le même panier toutes les entreprises.

Source photo : http://www.nauconsultants.com/blog/